Įvadas. Darbo sutarties sąvoka. Darbo teisė lietuvoje. Darbo sutarties forma ir jos sudarymo tvarka. Nelegalus darbas. Priėmimo į darbą ribojimai ir įsidarbinimo garantijos. Darbo sutarties šalys. Darbo sutarties turinys. Darbo sutarties pasibaigimas-jo samprata. Darbo sutarties pasibaigimas šalių susitarimu. Darbo sutarties pasibaigimas d
(Teisė. Kursinis, 18 psl, 29 kB)

Užduotis: Stalius V.K. susikivirčijo su cecho meistru dėl gaminamo gaminio operacijų atlikimo eiliškumo. Meistras pagrasino atleidimu iš darbo ir pareikalavo, kad V.K. pats parašytų prašymą atleisti iš darbo. Stalius prašymą parašė. Bet po pietų persigalvojo ir pareikalavo, kad jo prašymas būtų sugrąžintas. Darbo santykius Lietuvoje
(Teisė. Konspektas, 15 psl, 7 kB)

Darbo teisės sąvoka, funkcijos ir sistema. Darbo teisės sąvoka. Darbo teisės dalykas. Darbo teisės mokslas. Darbo teisės šaltiniai. Darbo teisės šaltinių samprata ir rūšys. Darbo teisės norminių teisės aktų galiojimas laiko, erdvės ir subjektų atžvilgiu. Skyrius. Darbo teisės principai. Darbo teisės principų samprata. Darbo teisės principų
(Teisė. Konspektas, 214 psl, 910 kB)

Garantijos ir kompensacijos. Viena iš svarbiausių darbuotojo garantijų yra darbo užmokestis. Kuris Lietuvos Respublikos darbo įstatyme yra apibrėžiamas, kaip atlyginimas už darbą, darbuotojo atliekamą pagal darbo sutartį. Taip pat nurodyta imperatyvi nuostata, kad darbuotojo darbo užmokestis priklauso nuo darbo kiekio ir kokybės,įmonės,įst
(Teisė. Kontrolinis darbas, 11 psl, 15 kB)

Darbo teisės normos reguliuoja visuomeninius santykius, atsirandančius dirbant arba glaudžiai susijusius su darbu Įvadas Darbo teisės sąvoka Darbo teisės šaltiniai Individualiosios darbo teisės principai Kolektyvinės darbo teisės principai Darbo santykių subjektai Kolektyvinė darbo teisė reglamentuoja Darbo sutartis DK 93 str. Da
(Teisė. Prezentacija, 31 psl, 267 kB)

Įvadas. Įmonės charakteristika. Darbuotojų saugos ir sveikatos. Užtikrinimas įmonėje. Darbuotojų instruktavimas. Saugos ir sveikatos darbe klausimais. Darbų saugos ir sveikatos instrukcijų rengimas. Darbuotojų instruktavimas. Darbuotojų saugai ir sveikatai labai pavojingų. Darbų statybvietėse sąrašas. Kritimo iš aukščio ir griūvimo pavojus
(Sauga. Referatas, 14 psl, 21 kB)

Įvadas. Priemonės galvai apsaugoti. Priemonės veidui apsaugoti. Priemonės kvėpavimo takams apsaugoti. Apsauginiai darbo drabužiai. Gelbėjimo priemonės. Asmeninių apsauginių priemonių priežiūra. Išvados. Šaltiniai Darbuotojų saugos ir sveikatos įstatymo 28 straipsnis įpareigoja, kad dirbantiems kenksmingomis, įpatingų temperatūrų, taip pat
(Sauga. Konspektas, 8 psl, 44 kB)

Padalinių vadovų mokymo programa. Eil. Nr. Valandų skaičius. V. Literatūra. Pagrindinė literatūra. Pagalbinė literatūra gilesnėms studijoms. I. Tema. Darbuotojų saugos ir sveikatos valdymas ir kontrolė, organizavimas ir vykdymas Lietuvos Respublikoje. 2 tema. Lietuvos Respublikos darbuotojų saugos ir sveikatos įstatymo taikymas praktinėje
(Sauga. Konspektas, 27 psl, 47 kB)

Akademija Darbo tikslas. Darbo uždaviniai. Per įmonės veikimo laikotarpį nelaimingų atsitikimų ar susirgimų darbe neužfiksuota. Direktoriaus pareigos. Išanalizuoti Dirbančiųjų saugos ir sveikatos (DSS) organizavimą UAB Guoba įmonėje. Pagal Europos Sąjungos direktyvas, darbdaviai yra atsakingi už savo darbuotojų saugą ir sveikatą. Įmonėje U
(Sauga. Namų darbas, 4 psl, 55 kB)

Es atsiradimas, jos teisinis pagrindas ir tikslai.istorinės prielaidos, sąlygojusios trijų bendrijų-eapb, eeb ir eab susikūrimą. Schumano planas. Eeb įkūrimas. Vidaus rinkos laisvė.pagrindiniai eb vystymosi etapai, jų tarptautinis teisinis subjektyškumas.vieningas europos aktas-steigimo sutarčių revizija.europos sąjungos sutartis. Eb steig
(Teisė. Konspektas, 59 psl, 178 kB)

Įvadas. Darbas. Darbo teisė. Darbo sutarties sąvoka. Darbo sutarties šalys. Darbo sutarties turinys. Darbo sutarties forma ir jos sudarymo tvarka. Darbo sutarties keitimas. Darbo sąlygų keitimas. Darbo sutarties pasibaigimas. Darbo sutarties pasibaigimas šalių susitarimu. Išvados. Literatura. Darbas yra viena svarbiausių ekonominių ir soci
(Filosofija. Referatas, 14 psl, 28 kB)

1 tema. Finansų teisė. 1. Valstybės finansinė veikla FT dalykas siejamas su valstybės finansine veikla, kurios atsiradimą sąlygojo valstybės poreikiai, o jų įgyvendinimas reikalauja centralizuotų finansinių išteklių. Jos objektu yra piniginės lėšos – finansiniai ištekliai, sukaupti atskiruose valstybės fonduose (Sodra, valstybės biudžet
(Teisė. Konspektas, 34 psl, 82 kB)

Įvadas. Individualios įmonės samprata. Individualios įmonės privalumai. Individualios įmonės trūkumai. Individualios įmonės įtaka lietuvos ekonomikai. Išvados. Naudota literatūra. Įmonė – šalies ekonomikos pagrindas. Visos šalies ūkis pagrįstas įmonių veikla. Nuo jų veiklos rezultatų priklauso respublikos ekonomikos potencialo augimas. J
(Vadyba. Referatas, 9 psl, 10 kB)

Įvadas. Informacijos šaltinių apžvalga. Įsisteigimo laisvės samprata. Įsisteigimo laisvės atskyrimas nuo kitų laisvių. Įsisteigimo laisvės atskyrimas nuo paslaugų teikimo laisvės. Įsisteigimo laisvės atskyrimas nuo darbuotojų judėjimo laisvės.kapitalo judėjimo ir įsisteigimo laisvės atskyrimas. Įsisteigimo laisvės subjektai. Įsisteigimo la
(Teisė. Kursinis, 30 psl, 68 kB)

Profesinių sąjungų veikla ir socialinės partnerystės plėtra Lietuvoje. Profesines sajungos, asociaciju laisves principas, darbo taryba, Tarptautinės teisės normos kolektyvinių darbo santykių reguliavimo srityje,socialinio dialogo samprata, Europos Sajungos socialine politika, kolektyvines derybos, kolektyvines sutartys, kolektyviniai darb
(Teisė. Konspektas, 28 psl, 85 kB)

Įvadas. Kolektyvinės sutarties samprata. Valstybės tarnybos samprata. Kolektyvinės sutartys valstybės tarnyboje. Kolektyvinių sutarčių šalys. Kolektyvinių sutarčių turinys. Išvados. Literatūros sąrašas. Atkūrus Lietuvos nepriklausomybę ir vykdant Lietuvos darbo teisės reformą, tiksliau netgi dvi šios teisės šakos reformas, kiekviename ši
(Teisė. Kursinis, 26 psl, 68 kB)

Laikinasis nedarbingumas kaip darbo sutarties nutraukimo pagrindas. Darbo sutartis – pagrindinis darbo teisės institutas. Darbo sutarties įstatymas numato, kad darbo sutartis yra darbuotojo ir darbdavio susitarimas, kuriuo darbuotojas įsipareigoja dirbti tam tikros profesijos, specialybės, kvalifikacijos darbą arba eiti tam tikras pareigas
(Teisė. Laboratorinis darbas, 15 psl, 18 kB)

Įmonės kūrimas. Įmonės samprata. Įmonių rūšys. Įmonės kūrimo priežastys. Įmonės tikslai. Socialiniai įmonės tikslai. Ekonominiai įmonės tikslai. Tikslų formavimas. Įmonės vietos pasirinkimas. Teisinė verslo įmonės registracija. Verslo įstatymai. Įmonėsvaldymas. Įmonės valdymo samprata. Verslo įmonės valdybos sistemos aiškinimas. Įmonės val
(Vadyba. Referatas, 18 psl, 70 kB)

Darbo teisės sąvoka, jos atribojimas nuo gretutinių teisės šakų. Darbo teisės objektas. Darbo santykių teisinio reguliavimo metodas. Darbo teisės, darbo įstatymų ir darbo teisės mokslo sistema. Darbo teisės principų sąvoka, jų reikšmė. Darbo teisės šaltinių sąvoka, pagrindinės jų ypatybės. Tarptautiniai teisės aktai ir jų reikšmė darbo tei
(Teisė. Konspektas, 92 psl, 156 kB)

Paveikslų sąrašas. Įvadas. Teoriniai darbo teisės aspektai. Poilsio laiko samprata. Poilsio laiko rūšys. Pertrauka pailsėti ir pavalgyti. Papildomos ir specialios pertraukos pailsėti darbo dienos (pamainos) laiku. Paros nepertraukiamasis poilsis tarp darbo dienų (pamainų). Savaitės nepertraukiamasis poilsis. Kasmetinis poilsio laikas (šven
(Teisė. Referatas, 15 psl, 55 kB)