Įvadas. “725 limited” įmonės įkūrimas ir veikla. Įmonės strateginis veiklos planas. Įstaigos struktūra, valdymo schema, darbuotojų pareigos. Pareiginių nuostatų rengimo tvarka. Įmonės kontrolės formų ir priemonių analizė. „725 limited“ įmonės komunikacinių priemonių analizė. Personalo dokumentų rengimo ir įforminimo tvarkos analizė. „725 l
(Ekonomika. Kursinis, 41 psl, 517 kB)

Įvadas. Automobilių serviso teikiamų paslaugų analizė. Išorinės aplinkos analizė. Vartotojų analizė. Technologinė dalis. Pradiniai duomenys lengvųjų automobilių TPS technologiniam skaičiavimui. Darbo vietų skaičiavimas. Technologinių įrenginių parinkimas. Metinė darbų apimtis. Bare aptarnaujamų automobilių skaičius. Metinė savitarnos darbų
(Vadyba. Kursinis, 25 psl, 50 kB)

Kas tai yra darbas, ir kodėl toks svarbus su juo susijusių santykių reguliavimas? Darbas – tai socialinė ekonominė sąvoka, apskritai apibūdinama, kaip tam tikru laikotarpiu reikalinga, tinkama ir tikslinga žmogaus veikla. Visuomeniniai darbo santykiai. Ir vis gi, darbo kaip proceso teisė nereguliuoja, nes tarp žmogaus ir darbo objekto ar p
(Teisė. Laboratorinis darbas, 16 psl, 16 kB)

Įmonės apibrėžimas. Salės įranga. Prekybos salės įranga. Prekybinė įranga. Sandėliavimo įranga. Transportavimo įranga. Prekių ruošimo pardavimui įranga. Apsaugos įranga. Kompiuterinė ir organizacinė įranga. Kompiuterinė technika. Spausdintuvai ir kita organizacinė įranga. Kompiuteriniai tinklai. Programinė įranga. ĮMONĖS APIBRĖŽIMAS UAB
(Apskaita. Referatas, 10 psl, 22 kB)

Įvadas. Įmonės charakteristika. Juridinis statusas. Įmonės veikla. Pagrindiniai įmonės tikslai. Bendrovės organizacinė valdymo struktūra. Įmonės vidinės ir išorinės komunikacijos organizavimas. Vidinė komunikacija. Išorinė komunikacija. Įmonės vidinės komunikacijos organizavimas. Įmonės išorinės komunikacijos organizavimas. Įmonės veiklos
(Raštvedyba. Kursinis, 15 psl, 25 kB)

Įvadas. Eksportas tarptautinių komercinių operacijų rūšis. Eksporto operacijų organizacinės formos ir metodai. Eksporto operacijų vykdymo metodai. Eksporto kanalų pasirinkimas. Eksporto rinkos tyrimo ypatumai. Kodėl reikia tirti eksporto rinką. Eksporto paklausos tyrimai. Eksporto pasiūlos tyrimai. Konkrečios eksporto prekės įėjimo į rinką
(Vadyba. Referatas, 19 psl, 27 kB)

Apskaita. Apskaitos teikiama informacija. Finansinė ir valdymo apskaita. Apskaitos informacijos vartotojai. Potencialūs įmonės savininkai. Įmonių organizacinės - teisinės formos ir jų įtaka apskaitos sistemai. Matavimo vienetai, jų taikymo apskaitoje galimybės. Apskaitos objektas. Pagrindinė apskaitos lygybė. Įmonės turto ir nuosavybės str
(Apskaita. Konspektas, 46 psl, 104 kB)

Santrauka. Verslo aprašymas. Verslo srities aprašymas. Įmonės tikslai, galimybės ir orientyrai. Teikiamų paslaugų aprašymas. Papildomų paslaugų aprašymas. Paslaugų tobulinimo galimybių įvertinimas. Rinkodara. Rinkos apžvalga. Konkurencijos analizė. Rinkodaros planas. Pardavimo strategija. Kainodaros strategija. Rėmimas. Paslaugų teikimas.
(Vadyba. Kursinis, 27 psl, 43 kB)

Įžanga. Grupės samprata ir apibrėžimas. Grupės samprata. Grupės veiksniai. Grupės apibrėžimas. Idealios grupės modelis. Formalios ir neformalios grupės. Grupės struktūra ir vadovavimas. Sprendimų priėmimas grupėje. Grupinio darbo privalumai ir trūkumai. Grupinio darbo privalumai. Grupinio darbo trūkumai. Komandos samprata ir reikšmė. Koman
(Psichologija. Referatas, 33 psl, 79 kB)

Įvadas. Įmonės personalas ir darbo su juo aplinka. Personalo struktūra. Darbo su personalu aplinka. Personalo poreikio kiekybinė ir kokybinė charakteristikos. Darbuotojų poreikio planavimo būtinumas. Personalo poreikio planavimo turinys. Darbo normos. Darbuotojų poreikio kokybinis aspektas. Išvados. Literatūra. Pasikeitus techninėms, org
(Ekonomika. Namų darbas, 12 psl, 18 kB)

Įvadas. Personalo valdymo analizė. Personalo struktūra ir planavimas. Personalo valdymas ir motyvacija. Darbuotojų kaita ir jos priežastys. Darbuotojų atrankos, priėmimo ir orientacijos procesas. Įmonės „x“ personalo valdymo analizė. Bendra informacija apie įmonę. Organizacinė valdymo struktūra. Valdymo informacinės sistemos ir jų panaudoj
(Istorija. Kursinis, 26 psl, 50 kB)

Įvadas. Verslo aprašymas. Įmonės aprašymas. Įmonės tikslai, misija ir vizija. Tikslai. Misija. Vizija. Paslaugų aprašymas. Marketingas. Rinkos apžvalga. Konkurencijos analizė. Kainų politika. Paslaugų pardavimo strategija. Reklama. Vadyba. Valdymo personalas. Darbuotojai. Darbuotojų pareigybių aprašymas. Organizacinė firmos struktūra. Rizi
(Ekonomika. Kursinis, 14 psl, 44 kB)

Santrauka. Verslo aprašymas. Įmonės aprašymas. Verslo tikslai ir galimybės. Produkto ir paslaugos aprašymas. Marketingas. Rinkos apžvalga. Konkurencijos analizė. Marketingo planas. Kainų politika. Pardavimo strategija. Reklama ir rėmimas. Gamyba. Gamybos proceso aprašymas. Patalpos ir įrengimai. Žaliavos ir tiekėjai. Gamybos savikaina. Vad
(Vadyba. Kursinis, 32 psl, 234 kB)

Turinys. Įvadas. Trumpai apie įmonę. Veikla. Trumpas įmonės veiklos principas. Istorija. Savybių analyzė. Organizacinė struktūra. Struktūros pralumai. Struktūros trūkumai. Organizacinės veiklos aprašas. Organizacijos esybių sąrašas ir aprašymas. Išorinis sistemos aprašymas. Koks yra vykdomo tyrimo tikslas? Koks yra pagrindinis tiriamos sis
(Informatika. Kursinis, 17 psl, 424 kB)

Intelekto išteklių vadyba. Intelekto išteklių vadybos evoliucija. XX a. pradžia. Mokslinei vadybai pasiekus gerų rezultatų, padidinus darbo našumui pasidarė aišku, kad augant darbo našumui nedidėja darbuotojų pasitenkinimas savo darbu. Žmogiškieji santykiai. XX a. 3-4 dešimtmečiai. Žmogiškųjų santykių požiūris 5-me ir 6-me XX a. dešimtmeči
(Vadyba. Konspektas, 40 psl, 80 kB)

Įmonės charakteristika. Bendri duomenys apie įmonę. Įmonės organizacinė struktūra. Gamybinė ir pardavimų veikla. Konkurencinė situacija rinkoje. Investicinis projektas. Projekto atsiradimo prielaidos ir pagrindinė idėja. Projekto finansavimas. Laukiami rezultatai – pardavimų ir sąnaudų prognozės. Finansinių ataskaitų prognozės. Investicini
(Vadyba. Kursinis, 13 psl, 85 kB)

Turinys. Įmonės aprašymas. Veikla. Įmonės organizacinė struktūra. Patalpos. Reikalingos kompiuterinės įrangos ir organizacinės technikos aprašymas. Kompiuterizuotos darbo vietos. Techninė įranga. Programinė įranga ir kainos. 1. ĮMONĖS APRAŠYMAS 1.1 Veikla Mūsų įmonė teikia transporto paslaugas, prekiauja naudotomis lengvųjų automobilių
(Informatika. Referatas, 14 psl, 181 kB)

Įvadas. 3. Juridinio asmens steigimo tvarka, subjektai, steigimo momentas. 4. Juridinio asmens steigėjai. 4. Juridinių asmenų registras. 5. Juridinių asmenų registravimas. 6. Juridinių asmenų registro duomenys. 7. Atsisakymas registruoti. 8. Išvados. 9. Naudota literatūra. 10. Priedas 1. 11. Priedas 2. 12. Priedas 3. 13. Juridiniai asmenys
(Teisė. Referatas, 13 psl, 20 kB)

Firma, kurią apibūdina šis verlo planas, -tai audronės , dovilės ir mindaugo individuali įmonė “mano sodyba” (toliau iį “mano sodyba”), kuri vysto netradicinį kaimo turizmą –, paremtą dzūkiškais papročiais. Šią sodybą žadama įkurti dzūkijos nacionaliniame parke, šalia ūlos upės. Klientų pageidavimu internetiniame puslapyje www.manosodyba.l
(Ekonomika. Kursinis, 15 psl, 40 kB)

Teorinė dalis. Įmonės strategija ir kainodaros politika. Kainos sąvoka ir reikšmė. Kainos funkcijos. Kainodaros strategija. Kainų nustatymo metodai. Praktinė dalis. UAB „MOLESTA “ apibūdinimas. UAB „Molesta“ teisinė veiklos organizavimo forma. UAB „Molesta” komercinės – ūkinės veiklos aprašymas. UAB „Molesta“ organizacinė struktūra ir vald
(Vadyba. Kursinis, 31 psl, 81 kB)