Įvadas. Pagrindiniai terminai. Asmeniniai finansai. Asmeninių finansų samprata. Asmeninių finansų valdymo principai ir planavimas . Asmeninių investicijų planavimas . Grynųjų pinigų investicijos. Investavimo priemonės ir su jomis susijusi rizika. Investavimo strategijos ir portfelio sudarymo principai. Investicijų portfelio valdymo strategij(Ekonomika. Kursinis, 22 psl, 71 kB)
Įvadas. Audito planavimo vieta audito sistemoje. Audito strategija ir taktika. Audito sistemos elementai. Audito standartas \"planavimas \". Audito planas ir programos. Auditoriaus darbo planavimas . Bendrasis audito planas ir jo veiksniai. Auditorius gali įgyti žinių apie verslą iš šių pagrindinių šaltinių. Apskaitos ir vidaus kontrolės sis ...(Apskaita. Kursinis, 16 psl, 26 kB)
Santrauka. Verslo aprašymas. Įmonės aprašymas. Verslo tikslai ir galimybės. Prodyukto ar paslaugos aprašymas. Marketingas. Rinkos apžvalga. Konkurencijos analizė. Marketingo planas. Gamyba. Gamybos planavimas . Gamybos proceso aprašymas. Patalpos. Įrengimai. Tiekėjai. Medžiagos. Transportas. Darbo jėga ir darbo užmokestis. Valdymas. Fi ...(Ekonomika. Referatas, 17 psl, 51 kB)
Darbo ir civilinė sauga. Įvadas. 48 straipsnis. 49 straipsnis. Darbo sauga. Lietuvos respublikos darbuotojų saugos ir sveikatos įstatymas. Darbuotojų saugos ir sveikatos organizavimas. Stresas darbe. Darbuotojų saugos ir sveikatos. Lietuvos Respublikos nelaimingų atsitikimų darbe ir profesinių ligų socialinio draudimo įstatymas. Darbdaviai ...(Sauga. Konspektas, 32 psl, 179 kB)
Santrauka. Įvadas. Organizacijos darbuotojų dalyvavimo planavime teorinė dalis. Planavimo teorinis aspektas. Planavimo pritaikymas organizacijose. Darbuotojų indėlis į organizacijos planavimą. Darbuotojų motyvavimas dalyvauti planavime. Uab„promenada“darbuotojų dalyvavimo planavime praktinė dalis. Tyrimo objekto aprašymas. Uab „promenada“(Vadyba. Kursinis, 31 psl, 387 kB)
Įvadas. Produkto darymo organizacijoje proceso teorinis valdymo modelis. Pagrindinės gamybos proceso valdymo operacijos. A. Planavimas . B. Organizavimas. Organizacijos struktūra remiantis terija. C. Skatinimas. D. Kontrolė. Produkto darymo proceso valdymo praktika organizacijoje. Proceso ir jo valdymo dalyviai, planavimas , kontrolė, skatin(Vadyba. Namų darbas, 23 psl, 57 kB)
Įvadas. Darbo vietos įrengimas. Patalpos parinkimas. Patalpų apdaila. Darbo vietų išdėstymas. Darbo vietų įrengimas. Kompiuterizuotos darbo vietos baldai. Klaviatūra. Vaizduoklis. Apšvietimas. Biuro baldų pasirinkimas. Administratorės darbo kabineto išplanavimas . Reprezentatyvumas – ideali tvarka. Darbo kabinetas uab ,,x“ biure. Kokia turė ...(Ergonomika. Referatas, 19 psl, 155 kB)
Es atsiradimas, jos teisinis pagrindas ir tikslai.istorinės prielaidos, sąlygojusios trijų bendrijų-eapb, eeb ir eab susikūrimą. Schumano planas. Eeb įkūrimas. Vidaus rinkos laisvė.pagrindiniai eb vystymosi etapai, jų tarptautinis teisinis subjektyškumas.vieningas europos aktas-steigimo sutarčių revizija.europos sąjungos sutartis. Eb steig(Teisė. Konspektas, 59 psl, 178 kB)
Gamybos teorijos pagrindiniai principai. Gamybos planavimo samprata ir esmė. Pav. Strategijos įgyvendinimo procedūra. Planavimo tikslai ir uždaviniai. Planų tipai ir planavimo periodai. Planavimo organizavimo principai. Strateginis planavimas nėra apribotas laike, jis gala būti periodiškai kintamas, kaip pastoviai veikianti struktūra. Past(Vadyba. Špera, 33 psl, 46 kB)
Įvadas. Gamybos kontrolės organizavimas. Kontrolės samprata. Kontrolės sąlygos ir savybės. Kontrolės proceso žingsniai/etapai. Kontrolės sistema ir jos rūšys. Kontrolės sritys įmonėse.produkcijos kokybės kontrolė. Efektyvios kontrolės prielaidos ir kriterijai. Kodėl reikalinga kontrolė. Išvados. Literatūra. Kiekviena gamybos šaka apibūdina(Vadyba. Referatas, 11 psl, 25 kB)
Įvadas. Metodika. Rezultatai ir jų analizė. Išvados. Literatūros sąrašas. 1psl. Priedai. Laboratorinio darbo aprašymas. Surinktų duomenų pavyzdys.
Įgūdžiai – tai pratybomis įtvirtinti veiksmų atlikimo būdai, suautomatinti sqąmoningos veiklos komponentai. Jie padeda veikti tiksliai, greitai ir lengvai, naudojant mažiausiai energijos“ (J.L ...(Psichologija. Laboratorinis darbas, 10 psl, 30 kB)
Įvadas. Metodika. Rezultatai ir jų analizė. Išvados. Literatūros sąrašas.
Visi žmonės turi savo gyvenimo tikslą. Kaip nurodo A.Adleris (2003), kiekvienas žmogaus veiksmas yra kaip priemonė pasiekti tikslą. Kiekvienai žmogaus sąmoningai veiklai vykdyti reikalingos tam tikros sąlygos, kurios tai palengvina. Viena jų būtų žmogau(Psichologija. Tyrimas, 10 psl, 44 kB)
Įvadas. Įmonės pristatymas (įmonės charakteristika). „gudienos technika“ situacijos analizė. Ssgg (swot) analizė. Pest analizė. Bostono matrica. Marketingo strategija. Išvados ir pasiūlymai. Literatūra.
Šiuolaikinis verslas atsidūrė dinamiškoje aplinkoje, kurioje pokyčiai yra pastovus reiškinys. To pasekoje įmonėms atsirado būtinybė nust(Vadyba. Referatas, 13 psl, 392 kB)
Įvadas. Dabartinė ekonomikos krizė- tai pirmiausia, gamybos sferos krizė, kurių pagrindu yra įmonė. Visos ekonomikos reformavimo kryptys vienu ar kitu atveju paliečia įmonę. Būtent čia ir yra centras visų reformų. Pertvarkyti įmonę kartais tenka sunkiomis aplinkybėmis, kurios apibūdinamos kaip labai priklausomos nuo žaliavos importo ir ele(Vadyba. Kursinis, 18 psl, 29 kB)
Įvadas. Įmonės personalas ir darbo su juo aplinka. Personalo struktūra. Darbo su personalu aplinka. Personalo poreikio kiekybinė ir kokybinė charakteristikos. Darbuotojų poreikio planavimo būtinumas. Personalo poreikio planavimo turinys. Darbo normos. Darbuotojų poreikio kokybinis aspektas. Išvados. Literatūra.
Pasikeitus techninėms, org ...(Ekonomika. Namų darbas, 12 psl, 18 kB)
Įvadas. Įmonės veiklos charakteristika. Bendro personalo poreikio planavimas . Darbo aprašymas ir reikalavimų profilis. Darbo užmokesčio sistema. Personalo parinkimas. Savo indidualios karjeros planavimas . Išvados. Literatūros sąrašas.
Sėkmingam įmonės veiklos vystymui būtinas darniai dirbantis personalas, kurio dėka bus užtikrintas įmonė ...(Vadyba. Namų darbas, 36 psl, 70 kB)
Įvadas. Trumpa įmonės charakteristika ir situacijos analizė. Makroaplinka. Mikroaplinka. Vartotojų rinka ir elgsena. Prekė, kaina, paskirstymas ir rėmimas įmonėje. Prekių klasifikavimas. Prekės gyvavimo ciklai. Kaina. Paskirstymas. Rėmimas. Komunikacinis procesas marketinge. Rėmimo strategijos. Pardavimo programos parengimas. Pardavimo str(Vadyba. Kursinis, 30 psl, 89 kB)
Įvadas. Personalo valdymo analizė. Personalo struktūra ir planavimas . Personalo valdymas ir motyvacija. Darbuotojų kaita ir jos priežastys. Darbuotojų atrankos, priėmimo ir orientacijos procesas. Įmonės „x“ personalo valdymo analizė. Bendra informacija apie įmonę. Organizacinė valdymo struktūra. Valdymo informacinės sistemos ir jų panaudoj(Istorija. Kursinis, 26 psl, 50 kB)
Įvadas. Transportas – viena iš stambiausių šalies ūkio šakų. Jis susijęs ir jungia tarpusavyje tokias ūkio šakas, kaip: pramonę, žemės ūkį, statybą, prekybą ir t.t. Kiekviena transporto įmonė sudaro savo verslo planus, šių planų pagrindas yra įvairios prognozinės programos pagal įvairiausius ūkinės veiklos rodiklius. Šie planai sudaromi ta(Transportas. Konspektas, 28 psl, 148 kB)
Intelekto išteklių vadyba. Intelekto išteklių vadybos evoliucija. XX a. pradžia. Mokslinei vadybai pasiekus gerų rezultatų, padidinus darbo našumui pasidarė aišku, kad augant darbo našumui nedidėja darbuotojų pasitenkinimas savo darbu. Žmogiškieji santykiai. XX a. 3-4 dešimtmečiai. Žmogiškųjų santykių požiūris 5-me ir 6-me XX a. dešimtmeči ...(Vadyba. Konspektas, 40 psl, 80 kB)
