Įvadas. Diabeto „atsiradimo“ istorija. Cukrinis diabetas. Cukrinio diabeto tipai. Cukrinio diabeto priežastys. Cukrinio diabeto paplitimas lietuvoje. Cukrinio diabeto paplitimas pasaulyje. Išvados. Diabetas – viena seniausių ligų. Jau senovės egiptiečiai žinojo apie cukrinį diabetą. Eberso papiruse, parašytame daugiau nei prieš tris su pus
(Medicina. Referatas, 13 psl, 37 kB)

Darbas praktinio mokymo firmoje mokomosios praktikos tikslai: 1Susipažinti su naujausia kanceliarijos technika, jos įdiegimu į įmonė. 2. Suprasti įvairios veiklos galimybes ir pagal sugebėjimus atlikti atitinkamą darbą. 3. Suprasti rūpestingo, organizuoto darbo svarbą. 4. Suvokti atitinkamų skyrių svarbą įmonės veikloje. 5. Mokėti re
(Fizika. Laboratorinis darbas, 2 psl, 24 kB)

Įvadas. Įmonės pristatymas. Darbo sutartis. Nukentėjusiojo paaiškinimas. Liudininko paaiškinimas. Pažyma apie traumos sunkumą. Nelaimingo atsitikimo darbe aktas. Išvados. Literatūros sąrašas. Darbuotojų sauga ir sveikata- tai visos darbuotojų darbingumui, sveikatai ir gyvybei darbe išsaugoti skirtos prevencinės priemonės, kurios naudojam
(Sauga. Referatas, 17 psl, 55 kB)

Įvadas. Šio darbo tikslas. Šio darbo objektas. Šio darbo uždaviniai. Darbe naudotas metodas. Darbo sutarties samprata. Pagrindiniai darbo sutarties požymiai, skiriantys ją nuo kitų sutarčių. Darbo funkcijų atlikimas. Įsipareigojimas paklusti vidaus darbo tvarkai. Įsipareigojimas suteikti nustatytą darbą. Įsipareigojimas mokėti sulygtą darb ...
(Teisė. Kursinis, 30 psl, 47 kB)

Darbo teisės sąvoka, funkcijos ir sistema. Darbo teisės sąvoka. Darbo teisės dalykas. Darbo teisės mokslas. Darbo teisės šaltiniai. Darbo teisės šaltinių samprata ir rūšys. Darbo teisės norminių teisės aktų galiojimas laiko, erdvės ir subjektų atžvilgiu. Skyrius. Darbo teisės principai. Darbo teisės principų samprata. Darbo teisės principų
(Teisė. Konspektas, 214 psl, 910 kB)

Įvadas. Pagrindiniai darbo apmokėjimo sistemos reikalavimai. Pagrindiniai apmokėjimo už darbą organizavimo principai šiuolaikinėmis sąlygomis. Darbo užmokesčio modeliai. Darbo užmokesčio formos. Darbo užmokesčio tikslai. Darbo užmokesčio dydį lemiantys veiksniai. Išoriniai veiksniai. Vidiniai veiksniai. Darbo apmokėjimo sistemos sudėtis ir
(Teisė. Kursinis, 19 psl, 28 kB)

Įvadas 3 Pagrindiniai darbo apmokėjimo sistemos reikalavimai 4 Pagrindiniai apmokėjimo už darbą organizavimo principai šiuolaikinėmis sąlygomis 6 Darbo užmokesčio modeliai 7 Darbo užmokesčio formos 8 Darbo užmokesčio tikslai 11 Darbo užmokesčio dydį lemiantys veiksniai 11 Išoriniai veiksniai 11 Vidiniai veiksniai 12 Darbo apmokėjimo sistem
(Teisė. Kursinis, 22 psl, 29 kB)

Įvadas. Kas yra dėmesys? Dėmesio rūšys. Dėmesio sutrikimai. Dėmesio funkcijos. Dėmesio perkelimas. Dėmesio lavinimas, savikontrolė: dėmesys dėmesiui. Informacijos šaltinių sąrašas. Žmogų supanti aplinka kinta. Nepastovūs ir žmogaus organizmo procesai. Išorės ir vidaus pakitimai, sukeliantys vienokias ar kitokias organizmo reakcijas, psic ...
(Psichologija. Referatas, 14 psl, 27 kB)

DOKUMENTŲ VALDYMO TURINYS. JŲ KLASIFIKAVIMAS 1. Pagrindinė sąvokos: komunikacija, dokumentų valdymas, dokumentas, korespondencija, blankas ir kt. Terminas komunikacija kilęs iš lot. communicatio - ,,pranešimas”, reiškia bendravimą, keitimąsi patyrimu, mintimis, išgyvenimais. Svarbesni žmogaus gyvenimo faktai yra fiksuojami dokumentuos
(Raštvedyba. Konspektas, 20 psl, 200 kB)

Ekonominės minties atsiradimas ir raida. Politinės ekonomikos, kaip savarankiškos mokslo šakos susiformavimas. Ekonomikos teorija lietuvoje. Ekonomikos teorija, dėsniai ir jų naudingumas. Bendras nacionalinis produktas (bnp). Bnp ir jo apskaita. Realiojo bendrojo vidaus produkto ir kainų lygio pusiausvyra. Materialinių gėrybių gamyba – vis ...
(Ekonomika. Konspektas, 22 psl, 63 kB)